京津冀地区劳动合同范本与参考指南

('京津冀劳动合同模板京津冀劳动合同范本甲方：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]电话：[联系电话]统一社会信用代码：[社会信用代码]乙方：[员工姓名]住址：[住址]身份证号：[身份证号码]联系电话：[联系电话]依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用原则，达成如下劳动合同：一、合同期限本合同自[开始时间]起，至[结束时间]止，共[合同期限时间]年[月][日]。二、工作内容及工作地点乙方接受甲方雇用，作为甲方的[工作职位]，具体工作内容为[工作内容]。工作地点为[工作地点]。三、工作时间和休息休假（一）每天上岗时间为[工作时间]，下班时间为[下班时间]，工作时长为[工作时长]小时。（二）休息日为每周[休息日]，法定节假日休息按国家规定办理。（三）乙方享有带薪年假[年假天数]天，年假应事先经甲方批准，并按照甲方有关规定执行。四、劳动报酬（一）乙方应按照甲方规定的薪酬标准享有劳动报酬。（二）乙方应自觉缴纳个人所得税、社保等款项，甲方应按照国家有关规定缴纳社保和住房公积金。五、工作纪律和要求（一）乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，并自觉维护甲方的合法权益。（二）乙方应对甲方的商业秘密和客户信息保密，不得泄露或利用。（三）乙方不得从事违反法律法规和道德义务的行为。（四）乙方应按时按质完成工作任务，保证工作质量。六、违约责任（一）如乙方恶意或违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。（二）乙方违反本合同规定的，甲方有权解除本合同，乙方应立即停止工作并按甲方规定的时间离岗。七、终止合同（一）本合同期满后不再续签。（二）合同期限届满前，双方协商一致解除的，应在解除前[提前解除期限]个月或支付[解除合同违约金]的违约金。（三）本合同发生不可抗力因素而无法履行，双方均不承担责任，但应即时通知对方并采取必要的措施减少损失。八、争议解决本合同如发生争议，甲乙双方应协商解决，协商不成的，可向公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。九、附则本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。未尽事宜，甲乙双方可协商签订补充协议。甲方（公司）：____________乙方（员工）：_____________签订日期：_____________签订日期：_____________',)