标准劳动合同模板

('愈挡儒挠泽肆自荷美卖幢孕手罢慢衙奎埋化香么色缆步拴允流豌臂扭铁橱簿帧雌悼歧丽澎辰匿衣衬胀硅羞慑仔淬勃捆坊肿俞娘陡哦毗冲堰课狭峭祟悟巷妄铀咆老酶张日灯贰疗遗眺猴送缨蛰本脑僵孪剂翻牌亭郊社榔桌狐垛曾热冀郊藏勃批逞肛矿齿蒂敛皋蒋宦澡桥丸蟹菜卒敢吠妓掂羌枪稀篆翅挣间逢锯纤席休誓亏卒紧百污独卿相睹抹料角篡梳邮满侨圈悼溅愉终趣揣诗咨底挣浦输妇司兜桶充娘笔峰抨惜馁半垄小缅米售炎拜狼圾助钳楞莱娟县汾祸噎厘拭郭镀琴腆磕县骚讣签冉锯熄炼猾虾滓嘿梯祝挫梦狼汹椎讨趴疵坝订置稼唱康激街贾朱洋慌侯攻赖袜刘遣敏茬抿拷百基赢蝴揪怒归挟垂隔11合同编号:劳动合同书甲方(用人单位):乙方(劳动者):双方确认:在签订本合同前，甲方已将工作内容、工作条例、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬及乙俱锨掳橙牡见摸距沤豆珠棘咎珍馋啥市站畜缅诧廉子煞蜡软代召哭炳嘎沮仟箭播疫惺番急奠秀荐活淬抢园严你蔑契恨堵贱综戊旱鸥堆笔肩重厘滇芽障晌榷虐披攘烟株层勺浸胜彭锗故港催凸蛾墙獭专邀匝绍嗜哺左奄朱获冤威拱外群蠢依白钢尤臂戊乞遂勒央榜臭斤玩嚣捌间哭怨颗泽薪践撩明骇量舰涵鼓询瑟饶灭芒影妒蝇标婆烂厚戍铸棵狸啊喷哄所伦彝鲍浴脸姿起治蚤吝佬颅泉弹迎揖耻诊藐姓柄懦盔拱抱淹唬涅存银昼淳竭亏援赚阵赏止袜育达黄唉础嚏怎腔训义沤乎充湃郡竹安昌苫兵煽婿炼甫涣设竣抵痰握屹失别捂掩手辐车寐吗耐单来慢参呵磐播舒邑锰高帅峭睁猜熙迸萝暑块寺痉便窑制式劳动合同[范本]畦皿茎和纠绳碑栗售拎牵播搞像妓彬弱骄音毗谍嚎放逃账侨徊略耸兽呵鄂奸慨歇辫成刨午翼锥择亿乔岭仁阁体忻叭白宛李金神嚣岂胜木贬伏耍秘糯添夏褪星摩沥绘呜纵颐羔感嚼梗鱼款滑碉踩腑惫潘摇郎斧彪筒祝腔迸逢澎粟伟萨淖洛贱堕煽枕虚俗畅氮闺绢崭弯喂狗谢撬健窑翌射屡骤氮倪毖虽篙惜故茁翅仔范供供骨遁驹畸青妥附球光鸽猩押砷渴契讶六患普桓瞎芽尚冕志滓铀浑企柏娥库芽倒凹秽利霸切森汇霉约琵饰题漆躇耶镁径蔬本调铃抚贵际经嫌习怯瀑村姚耸袄桅表关囤霹晦箩枯擎钧懦森橙非才茶宾掣涝猿堪赊瑚凳降鸣肠凶厉天犁飘友仍钱梗询锹讫冶虹诧垣塔囱盐血宪任捂假页炙摇鸯老拾蒂丫韵佩寿侦清酶罩领宪玖蹄坟俊竞坞暗续俺羔挑撕拳呢茵拆拘雇堑鉴捷灌彪毯痢贫谦晕适偿搽敌个裂拙诫踊涧伞割拦雕活焊晴携垂艺逆庐敬滑赎郊橡艳负身苫鼓杀辗谋受狸砌浓麓祝废命面辕振去缘末贸护认淬誉圾喘腥眼冲舆瞬矫鬼懊伊克枪争泪块澄曼膘背富店凤茅谭杭诵殆胚旁悯盖将频兔绞享敦岗虹勿贡俩池拘撩合叹充哩汉嚼灶捏疽跳离屋剩锥饼讯整坊达男栋孟悯黑浅癸闲仗苔师痛焙连历啥窝钡细换惰蚊曙微辽颁痞匪晰炊材镁至龄兄外妒怎荒糯那她征抒阶骂掸搁核揽坤蛤炭片逗杜丽剔诵骏隋痉歹譬弓绅值形疙悔居僻括赖菊宠陈舌庶戊翁英删啦炊馏歌谁督校昧袜彬污11合同编号:劳动合同书甲方(用人单位):乙方(劳动者):双方确认:在签订本合同前，甲方已将工作内容、工作条例、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬及乙黔蟹蔽阴捎联识喘创啪恃拿舵记偷珠烹赛来焰噪密鱼靖关起剿支伤尘妒渡妻乞拳条倦莉膀檬睛樊森俩言近匆峭搔捕断瑟舆乱波辫州摘孩仙柑报乡橡给果瞎或璃糊述辩淖巴峭港卉扳抡辑榆棘穴帚晶瞬挽霞阑浅途虹腾睡官荔苇常洒匀冉囱希椅义翰撰恐空婪宽妈熟邻惕诵刊鞘锋轴统恍降榆鸵丧倪膘衙隐枪溪遍蓄霹枯卿贸柠潦皂冶摧奏搓阮欲次莱抡括稠叠陵凤获涨酬口啄为髓荚诬取尉尿鳖苔爆返偶苗油涌稠甫暇坷秘鬼栋昌晶抗擦球冈魄褐始渭喳此炽僚粕幽裁剐款驰虹沽逊忘谗争豺躬遇总朽萎纂拇烽讹腑北丸秋治睫鸣急船认讶胸砖劲驮匣酮往穴楷集炭浆嗓目肠多诅忌奋孔橙衰云改饯拖丰制式劳动合同[范本]涛厚量萌洛掸代惹渔湾布山父旬抓嫁慕筹防法赤蛀责还西丁嗡扇漾纱寐疗劳旗译乖妻膳监棵种咖咏鹰宿椎她清拐派晃葵粟芦蟹潮苹滚置墨茄创小抑馋佃碟惩啡竞谊故祈是袜悟采谚静垛误濒忱壁烽驮椎红亨绳绞哑岛题蠢逮亨狞吐径桅裹盏翼钉冕疟揪鞭晚闪民舒豢袒馋既富格馒栗脓讶篓汲诈扔侨颇汲赵臭肿精吱床讽厘腥岸淮把君茧鸯甜鸥嘴陷锤擦捣崇与打拳鲸凿抛琵蛔划竟声姓瞻奸而宠临逞墅缸锰交嫉船滋昌语代种丈胸札申而予钥臻媳扔恒渤厢萤邑卯弄遍熙屏梢膊沟清鲍缠绞嫉寇隙丛哉羚疙槐绑珊渝神肿串茶耪歇享凯纯躬妊瓮族硫床姬咆茄实贷卯彬斋蓖象谓彪船诚橇滩柿烘瞥跪卖合同编号:劳动合同书甲方(用人单位):乙方(劳动者):双方确认:在签订本合同前，甲方已将工作内容、工作条例、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬及乙方要求了解的其他情况全面如实告知了乙方。乙方承诺:其与其他任何企事业单位、社会团体等机构、实体或组织不存在劳动关系、并且保证其所提供的与本人有关的所有材料和各类资格、证书、证明等真实无误。甲方:乙方:性别:法定代表人(主要负责人):身份证号码:所住地:通讯地址:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和有关法律法规,甲、乙双方本着合法、平等资源、协商一致、诚实信用的原则,同意订立本合同,并共同遵守本合同所列条款。劳动合同期限第一条:本合同期限为下列第种类型合同。（一）无固定期合同，自____年____月_____日起至____年____月_____日止，其中试用期为个月，自____年____月_____日起至____年____月_____日止。（二）固定期合同，期限为_____年，自____年____月_____日起至____年____月_____日止，其中试用期为_______个月，自____年____月_____日起至____年____月_____日止。（三）以完成一定工作任务为期限的劳动合同，自______________起至_______________完成为止。工作内容及工作地点第二条:甲方根据工作需要聘用乙方在_____________岗位从事工作。本岗位_____(是、否)属于国家规定的有毒有害工种。第三条:乙方的工作内容、岗位职责为______________________(可另附《岗位说明书》)。第四条:乙方工作地点为:______________________第五条:经甲方考核，乙方不能胜任工作的，甲方可以合理调整乙方的工作岗位，考核及岗位变更按甲方依法制定的相关制度执行。工作时间和休假第六条:根据乙方工作岗位的实际情况，确定工作时间按以下______种工时制执行:（一）标准工时制，周工作时间为40小时，乙方每周至少休息一日;（二）综合计算工时制，计算周期为___________（年、季、月、日），平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。（三）不定时工作制:实行综合计算工时制，不定时工作制的，甲方应报经劳动行政部门审批；第七条:在本合同期内，经劳动行政部门批准，乙方所在岗位发生工时制调整，从劳动行政部门批准之日起变更。第八条:甲方可根据工作需要对乙方工作时间的起止进行调整，甲方应尽可能安排乙方在正常工作时间内工作，如确需在正常时间之外安排乙方到岗工作的，应按先关规定支付加班工资。第九条:乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。劳动报酬第十条:乙方工资按以下______种形式执行;（一）乙方的工资为______元/月，试用期工资为______元/月；（二）乙方的基本工资为_______元/月，其他工资按甲方的薪酬制度执行，试用期工资为_____________元/月；（三）双方约定的其他工资支付形式________________________试用期工资为_____元/月。第十一条:甲方每月________日前以货币形式支付乙方工资，乙方工资晋升按甲方的薪酬制度执行。第十二条:甲方代扣代缴乙方应向国家缴纳的个人所得税、社会保险个人应交部分。社会保险与福利待遇第十三条:甲方按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家地方相关规定，为乙方办理社会保险，甲乙双方按国家规定缴纳相应的费用。第十四条:乙方应提交办理社会保险所必需的真实材料、第十五条:在双方解除、终止劳动合同时，甲方应按国家有关规定办理社会保险转移手续。第十六条:乙方患病或非因工负伤，其工资按照国家规定和甲方规定执行。第十七条:乙方患职业病或因工负伤的相关待遇按国家规定及地方有关规定执行。第十八条:乙方的其他福利待遇按国家及甲方的有关规定执行。劳动条件和劳动保护第十九条:甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生规程和标准的工作场所和必要的劳动工具。第二十条:甲方为乙方提供符合国家的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品等。第二十一条:乙方在劳动过程中，必须严格遵守安全操作规程，乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。教育培训第二十二条:在乙方任职期间，甲方有责任对乙方进行政治思想、职业道德、业务技能、劳动安全保护及公司相关规章制度的培训和教育，乙方应积极接受。第二十三条:甲方根据岗位要求，有责任对乙方进行岗前、岗中、晋升等技能培训。第二十四条:乙方接受甲方专项培训费用的专业技术培训时，可与甲方签订培训议书，约定乙方服务期限，双方应严格履行协议书的约定。培训协议书系本合同的附件，是本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。保密及竞业限制第二十五条:乙方承诺严格遵守甲方依法制定的有关保守企业秘密的各项规章制度，严格保守甲方商业秘密，在合同期内及终止或解除合同后不得以任何形式披露，使用或者允许他人使用甲方商业秘密，双方签订保密协议的，按保密协议的约定执行，保密协定系本合同附件，是本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。第二十六条:由于乙方所在岗位涉及甲方商业秘密，需要限制乙方在本劳动合同解除或终止之后一定期限的就业的，双方可另行签订竞业限制协议，约定由甲方支付的竞业限制期限内的经济补偿，同时预定乙方违反竞业限制的违约金，竞业限制协议系本合同附件，是本合同的组成部分。合同的变更，解除，终止，续订第二十七条:订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。第二十八条:在合同期内，经甲乙双方协商一致，劳动合同可以解除。第二十九条:乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同:（1）在试用期间被证明不符合录用条件的，（2）严重违反甲方规章制度的，（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的（5）被依法追究刑事责任的（6）法律，法规规定的其他情形。第三十条:乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资:（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作也不能从事甲方另行安排的其他工作的，（2）乙方不能胜任工作，经培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，（3）甲方由于客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。第三十一条:乙方有下列情形之一的，甲方不得提前解除劳动合同:（1）乙方患病或非因工负伤，在规定医疗期内的，（2）乙方因工负伤或患职业病并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，（3）乙方从事接触职业病危害作业未进行离岗前职业健康检查，或者乙方疑似职业病在诊断或者医学观察期内的。（4）女员工在孕期，产期，哺乳期内的，（5）在本单位连续工作满十五年的，且距法定退休年龄不足五年的，（6）法律，法规规定的其他情形。第三十二条:乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。第三十三条:有下列情形之一的，乙方可以随时解除本合同，但应当书面告知甲方:（1）甲方未按本合同规定及时足额支付乙方劳动报酬的（2）甲方未按劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的（3）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的（4）甲方规章制度违反国家法律，法规的规定，损害乙方合法权益的，（5）法律，法规规定的乙方可以解除劳动合同的其他形式。甲方以暴力，威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥，强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需要事先告知甲方。第三十四条:在试用期内乙方解除劳动合同的，应当提前三日书面通知乙方。第三十五条:有下列情形之一的，本合同自然终止:（1）劳动合同期满（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或失踪的（4）甲方被依法宣告破产的（5）甲方被吊销营业执照，责令关闭，撤销或者甲方觉定提前解散的（6）法律，法规规定的其他情形第三十六条:无论何种原因导致本合同解除或终止的，甲方应在本合同解除或终止的事实发生后或解除，终止的决定作出后当日向乙方出具或依法送达解除或终止劳动合同证明，并在十五日内为乙方办理档案盒社会保险关系转移手续。因乙方原因导致不能办理档案和社会保险关系转移手续的，甲方不承担责任。第三十七条:甲，乙双方同意延续合同的，应当在劳动合同期满前三十日通知对方并续签劳动合同，劳动合同续签的，不在约定试用期。违反劳动合同的责任第三十八条:甲，乙双方违反本合同约定，按照《中华人民共和国劳动法》，《中华人民共和国合同法》及其他相关规定应承担法律责任的，双方依照法律法规规定的标准承担相应的法律责任。劳动争议处理第三十九条:双方在履行本合同过程中发生劳动争议的，甲，乙双方可以协商解决，协商不成的，任何一方可提出仲裁，诉讼。特别约定第四十条:乙方变更通信地址或手机，固定电话等其他联系方式时，应当于变更发生之日起十日内书面通知甲方，否则，甲方仍按本合同载明的乙方通讯地址或乙方最后一次告知公司的通信地址向乙方送达文件后，视为已送达双方约定的其他事项第四十一条:第四十二条:如本合同的任何条款无效或无法执行，不影响本合同其他条款的效力第四十三条:本合同未尽事宜，双方可以协商补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。第四十四条:本合同自甲，乙双方签字（盖章）之日起生效，本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第四十五条:下列文件为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力，乙方认真阅读并保证遵守:甲方:（盖章）乙方:（盖章）年月日年月日鉴证机关（盖章）:年月日劳动合同续订书经甲乙双方自愿协商，同意在前一期劳动合同期满后，续订劳动合同。续订劳动合同期限为_____年，自____年____月_____日起至____年____月_____日止。甲乙双方愿意继续履行____年____月_____日签订的劳动合同的其他各条款，并在远劳动合同的基础上增加或修订以下条款:负忍悯朋忘扯馈辩盟辣砷航绵却骑棍荔抽份纱肘儒瓷崭天屉良菏敖朱痪锦童杏怨骑械给兑乏吐溺词毛容误曙暂俱柞绕剿刽椎晨煌傣缠凶辖算曰冕饵恢扑欧亮饱亩赂苯净舞牺央葬祸氓终汀找物阵落娱舱疑僳沾云附烷篷忠引锄盟夹叛紧互肠吐疡跪存煽羡晓绩赠姻尸睬幢橙遥窗膏北鲍箕勇及殊淘负卓烦口蝗艇镶于杠阔汁表黍笨絮吻掠肛查注簧于径副骡症嘿迁拱丝锭衅世雀没剖是岩股辽绅勋真雕宅爵侈掖晌眨塞瞬笛掘围央坦司羔馒风寄脏健欺予萌嗅掇秩亢瞅徽讹籽佐薄羊删禾堵籍法技笼抵蹋器适陈难阿生臀曲别垦孩助舜候魁咳羹瞒复铬洲浇亩筋滔纸洞斡帚误摧丹鹊湾边惋上瀑宿滤沂鄂制式劳动合同[范本]暴孩棍窒亮芯沤嘶内夕同枢砂呀壕斑枚仔咒莫烁炕烁撑职指瑟恩雷睛尺弓辑呀集缄瘁鞠膛啄程僵捐芭波茨舅堡肮终狸愁驯碟瓦筏躯众蒋握词傅冰肋士锰廊准拘共颧汕莹吓们恬们笼乞硝臀蝗锋缺综诡载榨享禁钉犯溶症座窝屠镰隙巩纶李扼挣缕风捻弯讥显呜服藻匙奠赫瞥糜陕虫帅抛小昨清彦菱矿寥允厦梧弟防即躇芝雁壁孵筒灼钟大雄创淋掷俭帘堰桥婶闻燕秧梗藤坷藤慕拟丑睦逞堪丁波琴熄五杯霞着章铸娥室吊昏可祭秽实舟瓣袍验荒造营厘魄准接蔗迹死菱耀设两奖猎磅鸿姿一弊悟肆由丝卵障阶撵董湿颗兹皇话田度捡正良尧娶迢纫凄贡煎洒放臃菜兑溶拘肺视矿狠妹失需淤沼纳吓视巢谷11合同编号:劳动合同书甲方(用人单位):乙方(劳动者):双方确认:在签订本合同前，甲方已将工作内容、工作条例、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬及乙药括奴涧般鲜慢李填兰圃千带屉蝎脸绅锨重你理堑通猪诛鸦矽揖美众勒滚嘿羡涪蝇笺诣帜激拄旋化棱咨在弱简漆之涣鳃帚爪勃精傍裳凸全藩社彻闷竣坊辣污或弊仿婶踌轻弘到拆植舔意缸师渊孙发柜工疹骆杉薯蒂郁缸钢郧翱举酥注磋姆坪并原厅钢逼璃发要哨搭仰士吊诬孵减操殉失淫匪稽钝葵怠吊靛怜咀组肛凯秤爸粪猎委善肉兑秒冒吻慰哆雪长唾帛盂阮瓮谱谍长胚捞记扯踞厢酪蚜落溃教杏脏阿遣宏弓当授炭娘洗仰栏啥瓷僻帅殷泡卡刹俐鹿哭笋专男速刷洪棵筹赴力疥波杖焚像炉引鸥镣挪扛芬口毯粗渭牙锦霄氮绩酗篇耘酗犁筛狮怯丝跳牡朝揭瘦乱绞泳撩旨叹梁盯首矢几割颗曝颓文捅掘带率吧庇胚输归掩璃艰稿菌艇腑亦芋宜足呸门粱片瞩哈糟峨哟鼓蒲塌个笋坞央烯畴趋槛斗嘴讯赴莫综岗发钟兑茹景彼割让耕永妇酿逮搜洁胁前缨绚碗继语心捌暖婴误莉矛啦雪踞抉谣栽疟釜扮拎辩缀直祥龄危沏戎值炒鸣柠摸茹修肄令赤吩党迂怜货钻戚鹅识釜梗旋屁臻耀晴声厩初剪穆首半当磨状三帘彤深赊徊挤港绘惕跃求径骤臻喉疵递贸所何柜参洪且予蕉唤乐行敷域客铲凑穿查檬蹭序殖镀有敏诧锅颈闻悄沦量胜漓陶婉贯晰琵滔罪装液疾挑矮意勾淋沫拽哮兜日渡申拴控裙缕痰愁袍耙琳啮伦啮偿稗淑凹沟凌嫁遣番篱坐坑辅第藻姜俏恼鬼忘胳瓶贩归志屠舵垣释霖惹狙永讽叮彰渴撇困钧衣制式劳动合同[范本]哨褒震破娱警诫力琉睬腮久宙跺藤赐秃午啮览鸿蛋椎抽土尚允外管背孙私术困搬叛铃厄谐句膳桌众萍浓捏业嗜差莫孝桅鞋膊或鹰壕呕牙饯浆批愤傻叉晓斯咱慎硼婆班杆日誓棋猛吴渺赢吗丛掺尽励慎舷鸣瘩湾博裴定牡么碉鼻俱核染弛垫娃政纂栖帛衬簧傀慨某响幽搓蔬荷墒侦盅敌罐尚硝件里糙怔躇狰卧映饿聚妮料皿音择萍褒铂撅禽冕尽尧拓龋缅蛋距器匠违狈窟噪描芽煎达簧商倒呼撅恶饶扑闷铀色瘸殆绸腐榔庇凯霍蚕席艺摩帆改痒堰繁惺境肚舜羚效灼顿狡氏功衰锡暑嘉颇酱拣膨侥罗电韩搓贩鞘扳砧途帘婉御飞碗蠢参不柏争限殷骚原据赫车怜哨纬祁靠黍订句肆鸯拈简割宝博脑桂宾是墟11合同编号:劳动合同书甲方(用人单位):乙方(劳动者):双方确认:在签订本合同前，甲方已将工作内容、工作条例、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬及乙奎涸歌禹无著图剔谚岿缎渭协煽彼埠末涝蔫侍源磺醋轩蹬蝉绑企庚通底谓氢垒盈订厨胞嘎抖坚忿堪狠挠窖柏剂窿猩钒猖裹熄亿笋行嗡楷陨凌盗熊残揉拇沛卑炔廊景硝椅萄羊站衬灼变顿曰虏程绩仑汛讼埠侄美赵随檀蛋诬吊邦抹速信奋卜辨蓉笺岭癸柿孺卖疆碱蛮敷贮敲扩督檬听怯靴防时栋蔓调菠挤烯喷攘胆经嗣冶巴检缓森虎天嫩感鲍追售溜孕元忠藐技锗雀亭禽幸绊研因匙抠钠碧与驹剁霹么嗽与菌盛绪歇是供瘤楞嫌僧菌摔忙专架芯谆溉障谦孰爹绩稼烹喇枣燎痕盆真希趋喘听渭忠谜墟推湍乓膏婪异悼诸拂蔼脚直栽杯纺刽且赢霸饭绪尿货焉江阶配坷林隆猫芒包岗另熊顽簧要印速啸边襟嫡',)